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サービス資料

1分でわかる!ミナジン勤怠管理

ミナジンの勤怠管理システムの特徴、料金、他社サービスとの違いについて分かりやすく紹介をしています。情報収集の方から具体的に検討されている方まで、まずはこちらをダウンロード下さい。

MINAGINE⼈事評価制度構築コンサルティング/制度運⽤サポート

約3ヶ月での制度構築から月1回の運用サポート、そして運用を効率化する評価システムの提供まで、適切な人事評価に必要なすべてをご提供するサービスのご紹介資料です。

1分でわかる!MINAGINE人事評価システム

ミナジンの人事評価システムの特長、料金について分かりやすく紹介しています。人事評価システムの導入をご検討中の方は、まずはこちらをダウンロード下さい。

1分でわかる!ミナジン給与計算アウトソーシングサービス

ミナジンの給与計算アウトソーシングサービスの特長・料金・導入フローをまとめました。ご利用検討時にご活用ください。

1分でわかる!MINAGINE住民税年度更新アウトソーシングサービス

ミナジンの住民税年度更新アウトソーシングサービスの特長・料金・導入フローをまとめました。ご利用検討時に、他社サービスとの比較検討を素早くしたい場合にご活用ください。

1分でわかる!MINAGINE社外人事部サービス

ミナジンの労務管理アウトソーシングサービス「社外人事部サービス」の特長・導入事例をまとめました。ご利用検討時に、他社サービスとの比較検討を素早くしたい場合にご活用ください。

1分でわかる!ミナジン労務管理パッケージ

労務のお困りごとをまるっとお引き受けする、パッケージプランについてのご紹介資料です。

1分でわかる!ミナジン勤怠BPOサービス

勤怠管理のスタンダードを提供するトータルアウトソーシングサービスのご紹介資料です。

お役立ち資料

経営層が押さえておくべき!給与の不正対策

給与の不正についてや、給与不正が発生してしまう根本的原因などについてまとめました。

ひとり労務のリスク対策

「ひとり労務」の整備ポイントや、退職・休職に備えるポイントなどについてまとめました。

経営者のための労基署調査対策ガイド〜会社を守る対策とポイント〜

労基署調査(臨検)対策の必要性、調査対象が決定するまでの流れ、労基署調査(臨検)でのチェック項目、違反指摘を受けないための対策とポイントなどをまとめました。

労務のBCP対策のススメ〜メリット・リスクと推進のポイント〜

BCP対策とは?、労務領域におけるBCP対策、BCP対策としての給与計算アウトソーシングなどについてまとめました。

人事評価制度が売上増加に繋がる!?業績向上を実現するための5つのポイントとは?

時代背景と人事評価が業績向上に繋がる理由、業績向上に繋げるための人事評価の活用ポイントなどをまとめました。

テレワーク下で発生する労務リスクと、リスク対策のために求められる勤怠管理とは?

テレワークにおいて重要なことは、従業員の働き方を見える化すること、見える化したものの正確性を確認する運用フローを作ることに尽きます。本紙でテレワーク下の勤怠管理のポイントを学びましょう。



有給休暇の取得義務5⽇/年に違反した際の罰則とそれを防ぐための⽅法とは?

2019年4⽉1⽇より、有給休暇の義務化が開始されました。本書では、有給休暇の取得義務化とは何か、合わせてそれを遵守するためのノウハウについて解説します。







PCログ取得ができるミナジン勤怠管理システムとは?

勤怠打刻とPCログが同時に実現するシステムについて、打刻データとPCログの運用イメージ、料金体系などをまとめました。

二代目社長が押さえるべき人事評価のポイント

二代目社長が人事評価制度を意識すべき理由、人事評価制度の導入・刷新における「3つの最重要ポイント」をまとめました。

事例


「みんなの人事評価」導入事例集

中小企業に特化した、人事評価制度構築/運用サポート「みんなの人事評価」を導入いただいた企業様へのインタビューをまとめました。