「現状で人事評価制度がなく、属人的な評価を行っている」
「自社で制度導入を試みたがうまくいかなかった」
「早期導入したい(半年以内)」

上記のような課題をお持ちで、かつ外部の制度構築サービスの導入をご検討中の企業様を対象とした
ミナジンの人事制度導入支援サービス「みんなの人事評価」の無料Web説明会となります。
短期間での人事制度構築だけでなく、運用サポートやクラウド型の人事評価システムまで
必要なサポートをすべてご提供する数少ないサービスとなっております。

※人事評価制度構築セミナーではないのでご注意ください。
※15~100名の企業様対象としたサービスとなっております。

セミナー概要

内容は同じです。
※急遽日時変更や、開催が中止となる場合もございます。

日時 形式 参加
準備中 Webセミナー 無料

※ 申し込みいただいた皆様に参加URLをお送りさせていただきます。

セミナーカリキュラム

第1部 時代背景と人事評価制度の重要性
第2部 「みんなの人事評価」サービス紹介
第3部 サービス内容に関する質疑応答

セミナー登壇者

株式会社ミナジン 人事評価コンサルティング部 ソリューションコンサルタント
川崎 健史

株式会社ミナジンに2019年入社。大学卒業後、千葉県の学習塾に入社し小学生~高校生の指導を担当。本部校の校舎長としてマネジメントも務める。その後、一部上場企業での営業経験などを経て、現在は100名以内の中小企業を中心に数々の企業の制度設計運用支援に携わる。

株式会社ミナジン CX推進部 Sales Unit
平尾 祐太郎

2008年 TIS株式会社に新卒入社。人事アウトソーシング・コンサル企業にて労務管理や人事制度構築を経験。飯田グループホールディングス傘下の住宅メーカー(売上高1000億円規模)の人事責任者を務めた後、ミナジンに参画。人事コンサルタントとして顧客の人事制度設計に従事。

※急遽日時変更や、開催が中止となる場合もございます。