中堅・中小企業様を中心にご支援させていいただいております。

導入実績

人事、人材分野における最強の専門家集団とグループ連携しております。

日本最大級の社労士事務所(社労士31名)をグループに持ち、労務面についても万全の体制を築いています。労働トラブルに特化した社労士も多数在籍しているので問題が起こってからでなく、問題が起こる前に労働トラブルの未然防止策をご提案させていただきます。

日本最大級の社労士事務所「社会保険労務士法人SCS」

scs第二人事部として、人事・労務管理をトータルサポートし、成長を確実に支援する社労士事務所。個人企業や新規創業の小規模事業所から、上場会社等の大企業、あるいは外資系企業まで、幅広い分野の企業に対して、人事労務部門の業務や相談を行っています。

人事の力で企業を成長させる!「社外人事部」サービス

当社は、人事(組織活性化・生産性向上・制度設計・教育育成など)と労務(サービス残業対策・ 労務管理(給与計算勤怠管理など)の両軸からサポートをさせていただく人事専門会社です。 20年以上、400社以上の人事労務に関わらせて頂いた経験と実績から得たノウハウを是非ともご活用ください。
 

お客様の声 一 覧 へ

有給休暇の取得率を管理し、ワークライフバランスを推進  株式会社TAT  様

ネイリスト、ネイルサロン、スクール、専門学校などに材料を販売しているネイル用品専門商社であるTAT様。通信販売だけでなく、オリジナル製品の開発や、ネイルサロン、スクールの顧客管理や来店促進などの運営面を助ける「ネイル業界支援業」を展開する中で、社内の運用を円滑にするため、弊社の勤怠管理システム『MINAGINE就業管理』をご導入いただきました。

コンプライアンスと勤怠集計業務の削減を同時に実現!  株式会社Fablic  様

200万ダウンロードを突破した日本初のCtoCフリマアプリ『Fril(フリル)』の企画・開発・運営をされているFablic様。スマートフォン×コマース分野で急速に事業を拡大される中、 コンプライアンスの徹底や、会社の成長に対応できる勤怠管理システムとしてMINAGINE就業管理をご導入いただきました。

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人事の力で企業は成長できる!成長を志向される中小・中堅企業様を人事の力でサポートいたします。

人事(組織活性化・生産性向上・制度設計・教育・育成など)と、労務(サービス残業対策・労務管理・勤怠管理など)の両軸からサポートさせていただきます。人事労務に関するあらゆる課題・お悩みを トータルでご支援します。

 運用支援「専門家による顧問サービス」

適切な人事労務管理を現場で運用するために、現場で起こるあらゆる課題、相談ごとに「顧問サービス」でサポートいたします。

すべての人がやりがいある仕事をするために!人事の志向について更新しています。 一 覧 へ

MINAGINE(みんなの人事部サービス)について

ルール設計・業務代行・業務効率化だけでなく、それぞれに運用支援として専門家によるサポートをさせていただきます。設計や代行、業務効率化の構築だけではなく、専門家の視点からしっかりサポートいたします。

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